Bez sumnje, jedan od najgorih trenutaka koje možemo doživjeti je nezaposlenost, jer kada smo prisiljeni napustiti posao protiv svoje volje, bilo zbog smanjenja broja zaposlenih ili zbog bankrota kompanije, nalazimo se u komplikovanoj situaciji jer više nemamo fiksni prihod, a to postaje posebno zabrinjavajuće kada postoji porodica koja zavisi od naših prihoda.
Ali, kako bi podržala nezaposlene , španska vlada je osigurala niz beneficija u okviru sistema koje nam mogu omogućiti da pokrijemo osnovne potrebe dok tražimo stabilno zaposlenje. Dakle, iako postoje početne opcije, moguće je da smo iscrpili sve beneficije za nezaposlenost. Pogledajmo malo detaljnije šta to znači.
Naknada za nezaposlenost
Prvo što treba uzeti u obzir je da naknade za nezaposlenost imaju određene smjernice. Prvih šest mjeseci imate pravo na do 70% vaše osnovne plate, ali od sedmog mjeseca nadalje imate pravo samo na 50%. Nadalje, maksimalno vrijeme u kojem možete primati naknade za nezaposlenost proporcionalno je vremenu u kojem ste uplaćivali doprinose za socijalno osiguranje.
S obzirom na ovu posljednju tačku, pojasnimo da sa 360 do 539 dana doprinosa imate pravo na 120 dana naknade za nezaposlenost; i ovo pravo se povećava kako se vaš period doprinosa povećava, do 720 dana naknade za nezaposlenost kada imate 2160 ili više dana doprinosa. Međutim, ako ste već iscrpili ove naknade i još uvijek niste pronašli zaposlenje , postoje i drugi oblici pomoći koje vlada pruža. Pogledajmo šta učiniti ako vam istekne naknada za nezaposlenost.
Subvencije
Subvencije nam pomažu u dvije situacije: kada smo iscrpili sve naknade za nezaposlenost ili kada, zbog našeg perioda uplaćivanja doprinosa, još uvijek nemamo pravo na njih. Ova vrsta subvencije je prva podrška kojoj se trebamo obratiti ako smo iskoristili sve svoje naknade. Postoje četiri vrste subvencija, svaka za različite profile; pogledajmo koje su to.
Zbog nedovoljnog doprinosa
Prva je subvencija za nedovoljne doprinose , a primjenjuje se samo kada niste uplaćivali doprinose minimalni period od jedne godine ili 360 dana. Ova subvencija može doseći i do 426 eura, ali taj iznos će biti određen različitim faktorima kao što su period uplaćivanja doprinosa i vaše obaveze, koje mogu uključivati supružnike ili izdržavanu djecu.
Poznata pomoć
Druga vrsta subvencije je porodična pomoć za nezaposlene. Ova pomoć obezbjeđuje do 426 eura mjesečno i dostupna je radnicima bez prihoda i porodičnih obaveza, pod uslovom da su iscrpili sve naknade za nezaposlenost. Postoje dvije vrste porodične pomoći; ispitajmo ih i njihove specifične zahtjeve.
Naknada za nezaposlenost koja nas najviše zanima u ovom članku je ona koja dolazi nakon što vam istekne naknada za nezaposlenost. Da biste pristupili ovoj finansijskoj podršci, morate iscrpiti svoju naknadu za nezaposlenost i biti trenutno nezaposleni ili registrovani kao tražilac posla. Važno je pojasniti da, da bi ovo bilo važeće, morate biti registrovani najmanje mjesec dana od isteka vaše naknade za nezaposlenost . Nadalje, morate ispunjavati obaveze nezaposlenosti.
Još jedan uslov je imati određenu odgovornost za direktnog člana porodice, što uključuje djecu mlađu od 26 godina, dijete s invaliditetom ili supružnika koji je finansijski ovisan o radniku. Pojašnjenja radi, ova finansijska podrška nije namijenjena samo onima s djecom; zakonski vjenčani parovi također mogu pristupiti ovoj subvenciji ako je jedan supružnik finansijski ovisan o drugom.
Da bismo pristupili ovoj subvenciji, također je zahtjev da potvrdimo da nemamo nikakav dohodak ekvivalentan 75% minimalne plaće ili više. Dakle, ako imamo prihod koji prelazi 530,78 eura mjesečno, ova pomoć nije za nas. Treba napomenuti da ovaj zahtjev direktno uključuje podnosioca zahtjeva; ali nakon što se izvrši ova provjera, zahtjev je da prosječni prihod ili prihod svih članova porodice ne prelazi 530,78 eura mjesečno.
Što se tiče postupka za ostvarivanje prava na ovu pomoć , moramo ga završiti u roku od 15 radnih dana, računajući od kraja mjeseca čekanja. Važno je imati na umu ovaj rok, jer ako ga ne ispoštujemo, nećemo izgubiti pravo na prijavu, ali ćemo prestati primati isplate za broj dana između roka i datuma prijave.
Iako iznos ove subvencije iznosi 426 eura mjesečno, važno je imati na umu da je stvarna vrijednost iznosa koji možemo primiti jednaka vremenu koje smo radili, tako da ako je naš posljednji posao bio sa skraćenim radnim vremenom, imat ćemo pravo na samo 50% mjesečne subvencije.
Još jedna važna stvar koju treba spomenuti je da ovu nezaposlenost možemo sakupljati tokom perioda ekvivalentnog 18 mjeseci kao ukupan period, ali početni postupak vrijedi šest mjeseci; Nakon toga moramo izvršiti obnavljanje, što možemo učiniti samo 6 puta, dajući ukupno 2 mjeseci.
Subvencija preko 45 godina
Ova subvencija je posebno namijenjena radnicima starijim od 45 godina koji su iscrpili pravo na naknadu za nezaposlenost i nemaju izdržavane članove porodice. Ako vam ova subvencija najviše odgovara, evo šta trebate učiniti da biste joj pristupili.
Rok za podnošenje zahtjeva za ovu subvenciju je 15 radnih dana , računajući od kraja mjeseca čekanja, koji je prelazni mjesec između isteka naknada za nezaposlenost i početka perioda za podnošenje zahtjeva za druge subvencije. Stoga, ako ste već u tom roku, proces podnošenja zahtjeva zahtijeva sljedeću dokumentaciju.
Trebat će vam službeni obrazac zahtjeva koji uključuje vašu poreznu prijavu, bankovne podatke za direktno zaduženje, obavezu obavljanja poslovne aktivnosti i ovlaštenje za traženje informacija od Španske porezne uprave (AEAT). Također ćete morati predočiti službeni identifikacijski dokument uz ove dokumente.
Nakon što prikupimo dokumente, moramo otići u SEPE zavod za zapošljavanje, državnu javnu službu za zapošljavanje. Da bismo znali kada trebamo ići, važno je zakazati termin kako bi nam mogli reći dan i vrijeme kada moramo ići s dokumentima. Alternativno, proces možemo dovršiti putem SEPE web stranice.
Subvencija preko 55 godina
Uslovi za prijavu za ovu podršku su, kao što i samo ime govori, da ste stariji od 55 godina; također je važno da ste bili registrovani kao tražilac posla mjesec dana nakon iscrpljivanja naknade za nezaposlenost. Također moramo imati na umu da se mora potpisati obaveza aktivnog traženja posla.
Drugi uslov je da vaš prihod ne smije prelaziti 75% minimalne plate. Prosječni prihod vaše porodice ne smije prelaziti 530,78 eura mjesečno. Također morate uplaćivati doprinose za osiguranje za slučaj nezaposlenosti najmanje šest godina tokom svog radnog vijeka. Pored toga, morate uplaćivati doprinose za socijalno osiguranje 15 godina, od kojih dvije godine moraju biti u posljednjih 15 godina vašeg radnog vijeka.
Period u kojem možemo primati ovu subvenciju je do dostizanja starosne dobi za primanje penzije. Međutim, moramo svake godine podnijeti izjavu o prihodima kako bismo dokazali da nismo prekoračili dozvoljene granice. Na taj način možemo nastaviti primati subvenciju tokom potrebnog perioda.
Slično kao i kod prethodno spomenutih subvencija, rok za podnošenje zahtjeva za ovu je 15 dana nakon završetka perioda čekanja. Potrebna dokumentacija uključuje popunjen obrazac zahtjeva, lični dokument i potvrdu Nacionalnog zavoda za socijalno osiguranje kojom se potvrđuje da je podnosilac zahtjeva ispunio minimalni period uplate doprinosa potreban za ostvarivanje prava na starosnu penziju.
Da biste uplatili doprinose za penziju putem Javne službe za zapošljavanje (SEPE), važno je potpisati poseban sporazum s Generalnim trezorom socijalnog osiguranja. To vam osigurava da ćete primati sve beneficije na koje imate pravo i da ćete, kada odete u penziju, to učiniti na najbolji mogući način.
Sva ova pomagala nesumnjivo će nam omogućiti da vrijeme nedostataka učinimo manje nepovoljnim, posebno ako imamo porodične obaveze ili smo stariji. Iako se uvijek preporučuje da i dalje pokušavate naći posao.